• Tentang UGM
  • Portal Akademik
  • Pusat TI
  • Perpustakaan
  • Penelitian
  • Email UGM
Universitas Gadjah Mada Magister dan Doktor Kepemimpinan dan Inovasi Kebijakan
Universitas Gadjah Mada
  • Beranda
  • Tentang Kami
    • Sambutan
    • Sejarah Perubahan Nama
    • Dosen
    • Staf
    • Leaflet
    • Struktur
    • Kontak
  • Program
    • Magister Kepemimpinan dan Inovasi Kebijakan (S2)
      • Profil
      • Keunggulan
      • Kurikulum
      • Minat Studi TDSP
      • Fasilitas
      • Testimoni Alumni S2
      • Persyaratan Ujian
      • Akreditasi
      • SK Perubahan Nama
      • Panduan Akademik S2
      • Download Brosur
      • Visi & Misi
    • Doktor Kepemimpinan dan Inovasi Kebijakan (S3)
      • Profil
      • Keunggulan
      • Kurikulum
      • Fasilitas
      • Testimoni Alumni S3
      • Persyaratan Ujian
      • Akreditasi Program Studi Doktor
      • Panduan Akademik S3
      • SK Perubahan Nama
      • Panduan Akademik Doktor
      • Download Brosur
      • Visi & Misi
    • Zona Integritas
      • Hasil Kepuasan Mahasiswa Doktor 2020
    • Testimoni Mahasiswa/Alumni
    • FAQ
  • Admisi
    • Surat Keputusan UKT
    • Beasiswa
    • FAQ – Pendaftaran
    • Magister Kepemimpinan dan Inovasi Kebijakan (S2)
      • Kualifikasi Calon Mahasiswa
      • Prosedur Pendaftaran Magister
      • Persyaratan Pendaftaran Magister
      • Akreditasi Program Studi Magister
      • Informasi Pendaftaran
      • Panduan Akademik Magister
      • Panduan Tesis
    • Doktor Kepemimpinan dan Inovasi Kebijakan (S3)
      • Kualifikasi Calon Mahasiswa
      • Prosedur Pendaftaran Doktor
      • Persyaratan Pendaftaran Doktor
      • Informasi Pendaftaran
      • Panduan Disertasi
    • Jadwal Seleksi Magister dan Doktor
    • Panduan KRS Mahasiswa (SIA-SIMASTER)
  • Riset & Pengabdian
    • Riset Terkini
      • Riset Dosen & Peneliti
      • Riset Mahasiswa S2
      • Riset Mahasiswa S3
    • Kegiatan Pengabdian
    • Profil Peneliti
  • Karir & Alumni
    • Info Karir/Volunteer
    • Cerita Alumni
    • Notable Alumni
    • Tetap Terhubung
    • Keuntungan Alumni
  • Jurnal
  • Perpustakaan
  • Beranda
  • Berita Utama
  • Mahasiswa MKIK Adakan Kuliah Lapangan ke Puro Pakualaman untuk belajar Kepemimpinan dan Transformasi Budaya

Mahasiswa MKIK Adakan Kuliah Lapangan ke Puro Pakualaman untuk belajar Kepemimpinan dan Transformasi Budaya

  • Berita Utama, Mahasiswa & Alumni
  • 25 Juni 2024, 09.43
  • Oleh: mdkik.pasca
  • 0

MDKIK UGM – Program Studi Magister Kepemimpinan dan Inovasi Kebijakan pada Rabu, 19 Juni 2024 melaksanakan kunjungan di Puro Pakualaman dalam rangka kunjungan lapangan dalam rangka perkuliahan “Kepemimpinan dan Transformasi Budaya” yang diampu oleh Dr. Pande Made Kutanegara, M.Si. dan Dr. Ridwan Ahmad Sukri, M.Hum. Kegiatan tersebut diikuti oleh 20 mahasiswa yang mengikuti mata kuliah pilihan tersebut. Dalam kesempatan tersebut mahasiswa mengikuti perkuliahan yang disampaikan oleh Nyi M.T. Sestrarukmi (Dr. Sri Ratna Saktimulya, M.Hum.) yang memberikan paparan mengenai “Lampahing Nayakaningrat: Perjalanan Menuju Kepemimpinan yang Berbudaya”.
Dr. Sakti, yang juga merupakan dosen Fakultas Ilmu Budaya Program Studi Bahasa, Sastra, dan Budaya Jawa memberikan paparan mengenai filosofi pesan yang tercantum pada bangunan Puro Pakualaman, serta mengenai Asthabrata, yaitu delapan tindakan pengendalian diri terkait kepemimpinan menurut naskah Sestradisuhul yang ditulis pada masa Paku Alam II (1847). Dalam penjelasannya, Dr. Sakti menyampaikan bahwa seorang pemimpin diharapkan menjadi cerminan Batara Indra, yaitu selalu memperhatikan pendidikan dan memberi kesempatan orang yang dipimpinnya. Pemimpin juga dituntut untuk cerdik cendikia dan dapat menjadi tempat bertanya. Yang kedua, Batara Yama, seorang pemimpin disyaratkan untuk bersifat adil dan memiliki ketegasan dalam menegakkan hukum. Namun walau sangat tegas dalam menjatuhkan hukuman dia akan mengampuni para penjahat yang telah menjalani hukuman. Ketiga, Batara Surya, memiliki kemampuan untuk menggali sumber-sumber keuangan dan dermawan untuk menyejahterakan rakyatnya. Seorang pemimpin juga harus menguasai kiat mengelola keuangan agar kemakmran yang dimiliki sampai ke generasi penerusnya. Keempat, Batara Candra, seorang pemimpin idealnya memiliki pesona dan kepribadian yang menarik. Seorang pemimpin akan terus menerus menebarkan benih cinta kasih sehingga rakyat yang dipimpinnya tetap setia. Batara Bayu, seorang pemimpin diisyaratan memiliki keteguhan hati dan tidak mudah dihasut. Keenam, Betara wisnu, memiliki asketis atau petapa, harus memiliki kemampuan menjaga jarak terhadap gemerlap kehidupan duniawi untuk melakkan tindakan terpuji dan memelihara keutamaan budinya. Yang ketujuh, Batara Brama, seorang pemimpin harus memiliki kemampuan untuk menjaga wilayahnya. Dan terakhir, Betara Baruna, seorang pemimpin harus pandai, bersahaja dan mampu mengayomi orang lain, namun pemimpin harus tetap rendah hari dalam memperdalam pengetahuan.
Kedelapan Asthabrata di atas ada dalam Buku Ajaran Kepemimpinan Kadipaten Pakualaman yang diterbitkan pada Masa Paku Alam X (2017). Kegiatan kuliah lapangan ini di akhiri tengah hari dengan foto bersama dan mengunjungi perpustakaan Pakualaman dimana mahasiswa dapat melihat secara langsung manuskrip-manuskrip kuno di Puro Pakualaman.

#SDGs4
Penulis : Clarashinta Arumdani
Foto : Clarashinta Arumdani, Arsip Mahasiswa

Leave A Comment Batalkan balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *

*

Universitas Gadjah Mada

Magister dan Doktor Kepemimpinan dan Inovasi Kebijakan,
Universitas Gadjah Mada
Jl. Tevesia, Bulaksumur Yogyakarta, 55281 Indonesia
mdkik.pasca@ugm.ac.id
No. HandPhone S2: +6281338203636
No. HandPhone S3: +6281338203882
No. Telepon :+62 (274) 547867

 

© 2024 Magister dan Doktor Kepemimpinan dan Inovasi Kebijakan

KEBIJAKAN PRIVASI/PRIVACY POLICY

[EN] We use cookies to help our viewer get the best experience on our website. -- [ID] Kami menggunakan cookie untuk membantu pengunjung kami mendapatkan pengalaman terbaik di situs web kami.I Agree / Saya Setuju